Corporate Communication,Partnership &Events Director

Beginning of the main content section.Return to the home pagePrintable Format Job Description - Corporate Communication,Partnership &Events Director (17000915)Job Description Corporate Communication,Partnership &Events Director - (17000915) Job Description التوجيه وقيادة الجهود الخاصة بوضع وتنفيذ الاستراتيجية الشاملة للاتصال المؤسسيالتوجيه وقيادة الجهود الخاصة بإدارة الحملات الإعلامية والتسويقية للمؤسسةالتوجيه وقيادة الجهود الخاصة بإدارة وتنظيم الفعاليات مثل المؤتمرات والمنتديات، والأنشطة المجتمعية وضمان توافقها مع معايير الجودة والبروتوكولات الرسمية في حكومة دبيالتوجيه ببناء وإدارة العلاقات مع وسائل الإعلام وضمان تغطية إعلامية إيجابية وواسعة لبرامج ومبادرات المؤسسةالتوجيه وضمان تفعيل التعاون الفعال مع الجهات الحكومية والمنظمات الدولية والقطاع الخاص لدعم مبادرات المؤسسةضمان إدارة الهوية المؤسسية والرسائل الإعلامية بالطريقة المثلىالتوجيه وقيادة الجهود الخاصة بتعزيز الحضور الرقمي والتفاعل الإلكتروني للمؤسسةمراقبة وقياس الأداء الإعلامي والتسويقي والشراكاتوضع الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية مع موظفي الإدارة، وضمان فعالية أدائهمضمان أعلى مستويات مشاركة الموظفين وتطوير القدرات عن طريق إدارة النشاطات وجدول الأعمال اليومية، وإمداد فريق العمل بصفة مستمرة بالمعلومات والملاحظات المتعلقة بعملهمتنفيذ المسؤوليات والمهام الأخر ى حسب توجيهات المدير التنفيذي من أجل تحقيق أهداف مؤسسة دبي للمرأة Qualifications درجة البكالوريوس أو الماجستير في التسويق.خبرة لا تقل عن 18 سنة مع درجة البكالوريوس أو 16 سنة مع درجة الماجستير في المجالات ذات الصلة. Job Category: Corporate CommunicationAdvertiser: Dubai Women EstablishmentEducational-level: BachelorRequired Nationality: UAE Only Suitable for people with determination: NoMonthly Salary: UnspecifiedSchedule-Time: Full timeJob Posting: 25/08/2026Unposting Date: 24/10/2026

Bachelor's degree or Master's degree in Marketing. 18+ years of experience with a Bachelor's degree or 16+ years with a Master's degree in related fields. UAE nationality required.

Lead and direct the overall corporate communications strategy; manage media relations and achieve broad positive media coverage; plan and execute campaigns and marketing activities; organize and oversee events such as conferences, forums, and community activities; build and manage relationships with media, government bodies, international organizations, and the private sector; ensure consistent corporate identity and messaging; enhance digital presence and online engagement; monitor, measure, and report on communications, marketing, and partnerships performance; set objectives and KPIs with department staff and maintain high employee engagement; perform additional tasks as directed by the CEO to achieve organizational goals.